quarta-feira, 25 de maio de 2011

Funcionários das empresas do Sistema “S” confirmam reeleição de representantes

Os funcionários das empresas do Sistema “S” (SESC, SEBRAE, SESI, SENAI, SESCOOB, SEST, SENAT, ASTIR...dentre outras) confirmaram na última sexta-feira (20), através do voto, a permanência dos seus representantes por mais um triênio.


A Eleição para reeleger a diretoria do SENALBA aconteceu com chapa única, encabeçada pelo atual presidente Marco Antonio.

A votação se deu por meio de urnas fixas e itinerantes, na Capital e no interior do Estado.




O processo eleitoral e as apurações tiveram o acompanhamento do representante da CNTEEC (Confederação Nacional dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Educação e Cultura),  Oswaldo Augusto de Barros, que também é presidente da FEPAAE (Federação Paulista dos Auxiliares em Administração Escolar).


O representante da CNTEEC foi o presidente da Banca Apuradora, composta pela Comissão Eleitoral e a CUT-Rondônia representada pelo seu presidente Edirceu Almeida e pelo diretor executivo Raimundo Nonato.
REELEIÇÃO
Para a CNTEEC, a reeleição de Marco Antonio já era esperada. “Ele triplicou o número de filiados com uma gestão focada na valorização e na integração da categoria. Outro fator incisivo são as ações inovadoras, como a criação Escola de Formação Profissional e Sindical, que é um projeto audacioso e que muito beneficiará os sindicalizados e suas famílias”, destacou o Dr. Oswaldo de Barros.


Fonte: TUDORONDONIA 

quarta-feira, 18 de maio de 2011

Com essa atual Diretoria, você vê os benefícios

A atual diretoria do Senalba, pensando em melhor aplicar os recursos arrecadados, está construindo no terreno de sua sede três salas de aula, um auditório e um alojamento com duas suítes para receber os filiados do interior do Estado. E ainda será construído um espaço aberto de convivência.
No prédio funcionará a Escola de Formação Profissional e Sindical – a primeira no Estado de Rondônia, e que já está sendo vista como modelo para a região Norte do País.
Nas salas serão desenvolvidos cursos,  e o auditório será disponibilizado para reuniões, assembléias e outros eventos, como palestras e seminários.
Serão trabalhados vários segmentos educacionais:
Cursos de formação profissional na área de gestão, como Atendimento ao Público, Liderança, Departamento de Pessoal, e outros; e na Educação em Cooperativismo, por exemplo: Conselho de Administração, Conselho Fiscal, e outros.

E por considerar a importância da Informática na vida profissional e pessoal, o Sindicato também oferecerá cursos básicos de Windows, Word, Excel, dentre outros.

Com essa atual Diretoria do SENALBA, sua contribuição sindical é revertida em benefícios.

“...É POR ISSO QUE VAMOS ÀS URNAS NO PRÓXIMO DIA 20, REELEGER OS NOSSOS REPRESENTANTES, QUE CONTINUARÃO FAZENDO ESSE BELO TRABALHO DE VALORIZAÇÃO DOS FILIADOS”.  

VEJA MAIS FOTOS:











terça-feira, 17 de maio de 2011

Representante do CNTEEC acompanhará Eleição do Senalba

Está confirmado! Desembarca em Porto Velho nesta quinta-feira (19), o Dr. Oswaldo Augusto de Barros, 1º Secretário da CNTEEC (Confederação Nacional dos Trabalhadores em Estabelecimentos de Educação e Cultura) e presidente da FEPAAE (Federação Paulista dos Auxiliares em Administração Escolar). Ele vem à convite do nosso presidente Marco Antônio para acompanhar a Eleição do Senalba.
Outro motivo para a vinda do representante da CNTEEC é conhecer de perto o projeto e as instalações da breve Escola de Formação Profissional e Sindical do Senalba, que será a primeira no Estado de Rondônia servindo de modelo para a região Norte.
Com essa atual Diretoria, o Senalba se tornou um Sindicato mais forte, firmando laços de parceria com entidades representativas nacionais de peso. Hoje, o Senalba é ligado à CNTEEC e à CUT (Central Única dos Trabalhadores).

quarta-feira, 11 de maio de 2011

MOTIVOS PARA CONTINUAR

ORGANIZAÇÃO - Nesses últimos três anos, o SENALBA elevou o nível de organização. Foram organizados os processos internos e foi feita a aquisição e implantação do Sistema de Gestão Sindical para prestar uma assistência mais eficiente aos filiados. Também foram implementadas mudanças no sistema de arrecadação da Contribuição Sindical.

VALORIZAÇÃO - A valorização dos filiados tem sido prioridade nessa Diretoria. O SENALBA é o único Sindicato em Rondônia que distribui brinde natalino da linha especial da Sadia – já teve até peru em bolsa assinada pela estilista internacional Elisa Atheniense. Os filiados também têm o privilégio de receber correspondências, sendo lembrados em datas especiais.

INVESTIMENTOS - Nesta gestão, a sede administrativa foi reformada, e  houve investimento em mobiliários e equipamentos de informática. Também foi contratada uma Assessoria Jurídica Permanente e uma funcionária para melhorar ainda mais o atendimento.

Foi dado início às obras de construção do auditório, espaço de convivência e alojamento . O alojamento contará com suíte e todo o conforto para atender os filiados.

INTEGRAÇÃO -  Fica melhor a cada ano a comemoração de aniversário do SENALBA, que acontece no SESC Campestre. Muito bem organizado, o evento também é ocasião para integração entre colegas, amigos e famílias.
As lternativas de laser e entretenimento são várias. Além do aprazível ambiente campestre, os filiados também usufruem de atividades recreativas e esportivas:

 
Brincadeiras

Sorteios de prêmios

Música ao vivo

...E ainda, um delicioso almoço self-servise com a qualidade Papassonis

Outra importante realização aprovadíssima pelos filiados é a criação do Torneio de Futebol da Integração, lançado no ano passado com sucesso, e que teve a participação de times formados por funcionários de várias empresas do Sistema.

 Mais Benefícios
Os benefícios não param aí! Essa atual Diretoria firmou parceria com empresas e faculdades para que os filiados possam usufruir de descontos especiais. Os convênios foram divulgados no Informativo SENALBA, lançado com a finalidade de manter os beneficiados informados. E ainda inovou criando o cartão SENALBA-CARD, fazendo com que seus filiados saiam na frente, como os primeiros à possuir identidade sindical no Estado de Rondônia.

“...É por isso que vamos continuar por mais uma gestão. Para continuar valorizando vocês. E esta, é ‘uma conquista de todos’”,  falou o presidente!

SAIU NA MÍDIA: Trabalhadores do Sistema “S” vão às urnas

Irão às urnas no próximo dia 20 de maio os funcionários do Sistema “S”, que abrange SESC, SENAC, SEBRAE, SESI, SESCOOP, SENAR, SEST, SENAT, dentre outras entidades. As eleições no Sindicato que os representa (SENALBA) acontecem com chapa única, permanecendo na presidência, por mais uma gestão, o professor Marco Antonio de Farias.
  
Para Frankilândia Moreira (SESC), o fato de uma eleição sem disputa não desmotiva a participação dos eleitores. Ela explica que “embora seja chapa única, houve uma renovação na composição da diretoria, que foi aprovada pelos filiados, por buscar uma maior representatividade”.
Gilberto Carniatto (SENAC) destaca que a ausência de disputa fortalece a unidade entre as categorias filiadas e mostra a aprovação ao trabalho da atual diretoria. “Não houve oposição por reconhecimento ao bom trabalho que vem sendo realizado em benefício de todos os sindicalizados. Esta é uma conquista de todos”, frisou Carniatto.

Francisco Vivaldo é funcionária do SENAC e um dos eleitores que irão às urnas no dia 20. Como filiado ao SENALBA, Francisco diz se sentir valorizado. “O nosso presidente Marco Antonio fez o Sindicato ficar mais perto dos sindicalizados, nos tornando mais valorizados  e criando várias formas de benefícios”, declarou.

Dentre as ações da atual gestão do SENALBA estão a reforma e ampliação da sede administrativa, criação de torneio anual de futebol, criação do cartão SENALBA-CARD, contratação de Assessoria Jurídica Permanente, convênios com faculdades e empresas, e início das obras de construção de auditório, espaço de convivência e alojamento para os filiados em trânsito.

 



Fonte:  RONDONIA AO VIVO